Te recordamos que a los aspirantes que se les aplicará la evaluación en el segundo y tercer bloque deben presentarse en el módulo de recepción que se ubica en la Cafetería Central, en el siguiente orden: * Folios de registro 601 al 750 y del 946 en adelante a las 10 a.m. * Folios de …
Archivos mensuales:junio 2024
1. CONSULTA PÚBLICA PROGRAMAS DE MEJORA REGULATORIA
https://cemer.tabasco.gob.mx/lista-de-programas/
2. CONSULTA PÚBLICA AGENDA REGULATORIA
https://cemer.tabasco.gob.mx/agenda-regulatoria/
El art. 3 fracción VI de la Ley General de Responsabilidades Administrativas, menciona que se entiende por conflicto de interés “La posible afectación del desempeño imparcial y objetivo de las funciones de los servidores públicos en razón de intereses personales, familiares o de negocios”
Conoce la regla de tres pasos.
El hostigamiento y el acoso sexual son expresiones de violencia e inequidad de género e implican una transgresión a los derechos humanos que niega el principio de la igualdad de trato y de oportunidades en el trabajo.
¡Juntas y justos por un servicio público integro!
El Protocolo tiene por objeto establecer acciones para prevenir y dar atención a casos de discriminación en las Dependencias y Entidades.El Comité y las Personas Asesoras deben ejecutar las acciones señaladas en el párrafo anterior con independencia de las establecidas en el procedimiento de queja a que se refieren los artículos 43 al 79 Ter de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación.
¡Juntas y justos por un servicio público integro!
Consulta cuales son los riesgos éticos en tu código de Conducta Institucional.
¡Juntas y justos por un servicio público integro!
A toda la comunidad del TecNM interesada en participar.
El Tecnológico Nacional de México, Campus Comalcalco es una institución comprometida a generar conciencia para la prevención y erradicación de las múltiples formas de violencia contra las niñas y mujeres.
¡Juntas y justos por un servicio público integro!
El Comité tiene como objeto el fomento de la ética y la integridad pública para lograr una mejora constante del clima y cultura organizacional del Instituto. Además, propicia la integridad del Servidor Público, orienta su desempeño e implementa acciones permanentes que favorezca su comportamiento ético en beneficio del interés colectivo.
Si tienes alguna duda, acude al comité de Ética del TecNM Comalcalco.